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外出务工 娃娃“随迁”

本文转自:昆明日报

□一 孔

人勤春早。过完春节,大批务工人员踏上返岗路。媒体报道,近年来跟随父母一起外出的幼儿有增多趋势。工作与带娃两不误,无疑是很多人的期盼,这就要求接纳大量劳动力的地方更多考虑打工族的需求,解决好随迁幼儿的入托入园问题。

对很多外出务工人员而言,孩子怎么办是个操心事。一般而言,大多是交给老家的长辈帮忙照管,留守儿童的出现,带来了诸多社会问题。对此,江浙一带的用工企业积极和属地相关机构协调,为外来务工者的子女就近入园提供方便,让打工者的后顾之忧不再,从而更加安心工作。最初的暖心之举,受到普遍欢迎,渐渐形成示范效应,更多的企业也行动起来,为员工创造舒心的工作环境,这就是随父母外出儿童逐渐增多的原因。

对东部沿海用工大省而言,留人更要留心。只有想尽一切办法急打工者所急,为其提供必要的帮助,才能源源不断吸引人、留下人,实现多方共赢的局面。沿海地区,向来都是风尚引领者,这种“抢人”的策略,定会越来越多。而且,这种“抢”,可以说是“抢”了两代人,是“稳赚不赔”的好事。接下来,恐怕该轮到劳动力输出地着急了。

可以预期,只要真急了,输出地就会想办法应对。那么,孩子不管是留还是走,都有合适的选择,大家都高兴。

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